Počet lekárov na Slovensku sa zvyšuje, naopak počet zdravotných sestier dlhodobo klesá. Vyplýva to zo štatistík, ktoré na svojom webe zverejnilo Národné centrum zdravotníckych informácií.
V roku 2020 bolo v krajine 20 026 lekárov a v roku 2021 ich počet stúpol na 20 047. Od roku 2009 ich pribudlo spolu 2249, čo predstavuje nárast o 12,6 percenta. Miernejším tempom rástol počet zubných lekárov, ktorých ku koncu roka 2021 na Slovensku ordinovalo 2875. V porovnaní s rokom 2009 pribudlo 242 (9,2 percenta) zubárov.
Sestier je však v zdravotníctve čoraz menej a aj medzi rokmi 2020 a 2021 ich počet klesol o 414. Kým v roku 2009 v slovenskom zdravotníctve pracovalo 32 708 sestier, vlani ich už bolo len 31 190. Ide o 4,6-percentný pokles.
Narastá ale počet zdravotníckych asistentov (istý čas ich volali praktické sestry), ktorý sa od roku 2009 zvýšil viac ako štvornásobne (z 1086 na 4630).
Žien je viac
Medzi zdravotníckymi pracovníkmi dlhodobo prevládajú ženy. Konkrétne v roku 2021 ich bolo 91 600, zatiaľ čo mužov v zdravotníctve pracovalo len 25 726. Ministerstvo zdravotníctva SR pre Zdravotnický deník zhodnotilo, že zdravotníctvo je jednou z oblastí, ku štúdiu ktorých vo všeobecnosti viac inklinujú ženy. „V niektorých zdravotníckych povolaniach, ako napríklad sestry, je to obzvlášť výrazné. Je však možné, že k zvýšenému podielu žien v zdravotníckych študijných odboroch prispel aj rozmach informačných technológií, vytvorenie množstva pracovných miest v IT a následný záujem mužov študovať informačné technológie, namiesto iných študijných smerov,“ myslia si zástupcovia ministerstva.
Mladých je málo
Existuje všeobecné povedomie o tom, že zdravotníci na Slovensku starnú a noví neprichádzajú. Podľa zverejnených údajov je najviac (25,7 percenta) lekárov a lekárok vo veku 60 a viac rokov. Nasledujú 30 – 39-roční (22,4 percenta) a po nich 40 – 49-roční (20,5 percenta). Podobná situácia je medzi zubármi. 30,5 percenta z nich má 60 a viac rokov. „Mladí lekári však pribúdajú pomaly,“ podotkli pracovníci rezortu zdravotníctva vo vyjadrení, ktoré Zdravotnickému deníku zaslali z tlačového odboru. Doplnili, že aj v profesiách sestra a sanitár vzrástol za posledných päť rokov priemerný vek o viac ako 1,5 roka.
„Najviac zdravotných sestier je vo veku 40-45 rokov, počet sestier vo vyššom veku stúpa a mladé sestry pribúdajú, takisto ako lekári, veľmi pomaly. Tento trend je veľmi nepriaznivý, a dá sa odvrátiť iba vhodnou motiváciou k štúdiu zdravotníckych študijných programov, vhodnou motiváciou mladých zdravotníckych pracovníkov pracovať v Slovenskej republike, prípadne po vzore mnohých Európskych krajín motiváciou imigrácie a integrácie skúsených zdravotníckych zamestnancov z tretích krajín,“ uviedlo ministerstvo.
Snahy udržať zdravotníkov
Keďže podiel obyvateľov v dôchodkovom veku sa zvyšuje a priemerný vek dožitia tiež, ministerstvo očakáva zvyšujúcu sa potrebu zdravotnej starostlivosti. „Z tohto dôvodu je potrebné do budúcna zabezpečiť nielen stabilizáciu počtu zdravotníckych pracovníkov, ale aj postupné navyšovanie ich počtu naprieč všetkými zdravotníckymi profesiami,“ skonštatovalo s tým, že trendom na Slovensku ale aj v iných krajinách je postupný presun kompetencií z vyššieho na nižší zdravotnícky personál, vrátane presunu niektorých kompetencií z lekárov na sestry. „To generuje potrebu navýšenia počtu nižšieho zdravotníckeho personálu, vrátane sestier. Rezort v tomto smere podniká potrebné kroky a začal intenzívne pracovať na Národnej stratégii riadenia a stabilizácie ľudských zdrojov v zdravotníctve, ktorá dlhodobo na Slovensku absentuje,“ tvrdí ministerstvo. „Návrh stratégie s vyhliadkou na nadchádzajúcich minimálne 10 rokov bude zostavený podľa aktuálneho nedostatku a zistených skutočnosti v súvislostí s riadením ľudských zdrojov v zdravotníctve. Na jeho tvorbe sa budú podieľať nielen zástupcovia rezortu, odborné spoločnosti a hlavní odborníci, ale aj odborníci zo samosprávnych krajov,“ avizuje. Rezort podniká aj kroky ako napríklad zvýšenie počtu slovenských medikov či reforma vzdelávania.
Po protestoch, ktoré organizovalo Lekárske odborové združenie, došlo k výraznému zvýšeniu platov lekárov a zdravotníci v 25 ďalších profesiách dostanú stabilizačné príspevky. Ozývajú sa hlasy, že to nepriláka nových ľudí do zdravotníctva, pretože hlavným problémom sú zlé pracovné podmienky a prostredie v zdravotníckych zariadeniach. Ministerstvo zdravotníctva však tvrdí, že investuje aj do obnovy a modernizácie zariadení. „Od týchto krokov si rezort sľubuje zníženie odchodu zdravotníckych pracovníkov do iných štátov, zvýšenie záujmu o štúdium, ako aj zamedzenie nedostatku lekárov, sestier, laborantov a ďalších zdravotníckych povolaní v nemocniciach, hospicoch, ale aj liečebných kúpeľoch či domoch ošetrovateľskej starostlivosti,“ uviedlo ministerstvo v stanovisku.
Lucia Hakszer
Ilustračné foto: Freepik.com
